National Hospital Organization의 직원 급여 규정에 따라 제공

기본 급여

급여 시작 : 주니어 칼리지/직업 학교 졸업생189,600 엔

　　　　대학 졸업생 (4 년)200,400 엔

◆ 추가 요금은 수년간의 경험에 따라 이용 가능합니다
◆ 급여 인상 : 기본 급여의 표준 3%가 매년 1 월에 증가하고 업무 경험이 뛰어난 사람들도 추가됩니다

모든 수당

회사 가용성 (2019 년 결과 : 연간 약 42 개월)
지불의 날 : 일년에 두 번 (6/30, 12/10)
주택 수당 (임대 주택의 경우 최대 27,000 엔/월간)
Comute 수당 (실제 상황에 따라 최대 55,000 엔/월까지 전액 지불)
실제 상황에 따라 특별 비즈니스 수당이 제공 될 수 있습니다
기타 규정에 따라 지불 한 모든 수당

일반적인 규칙으로, 8 일 휴무 4 주 (일주일에 38 시간 45 분)
연간 유급 휴가 이용 가능 및 여름 휴가와 같은 기타 유급 휴가

도어 임대 (도어 상황은 고용 된 병원에 따라 다릅니다)
병원 보육원 (hokkaido의 도호쿠 지역에있는 16 개의 병원에 설립)
의료 보험 및 연금 (국가 공무원 상호 원조 협회 법에 기반한 상호 원조 협회에 가입)

보육원으로 고용 된 후 최고 보육원에게 승진하는 시스템이 있습니다